Cục Thống kê Lao động dự đoán triển vọng cơ hội việc làm ngành quản trị nhân lực sẽ tăng 5% (2022 – 2032). Điều này nhanh hơn mức trung bình của tất cả các ngành nghề khác. Các chương trình giảng dạy quản trị nhân lực trên quốc tế ngày càng tạo điều kiện cho sinh viên tiếp cận với các nguồn kiến thức thực tiễn. Vậy thì cơ hội nào cho các sinh viên muốn theo đuổi ngành quản trị nhân lực tại Hàn Quốc?
I. NGÀNH QUẢN TRỊ NHÂN LỰC (HRM) LÀ GÌ?
Quản trị nhân lực (HRM – Human=Management) được hiểu là việc duy trì, phát triển, điều phối và sử dụng một cách hợp lý, hiệu quả nguồn tài nguyên nhân lực để hoàn thành các mục tiêu mà doanh nghiệp, tổ chức đặt ra.
Tại sao quản trị nhân lực đang ngày càng đóng vai trò quan trọng trong tổ chức doanh nghiệp?
+ Tăng cường tương tác với nguồn nhân lực trong doanh nghiệp, tổ chức
+ Tạo điều kiện cho nhân viên được phát huy tối đa các năng lực cá nhân
+ Động viên phát triển, xây dựng lòng trung thành, tận tâm với doanh nghiệp
+ Khi trình độ nhân viên được nâng cao, trang kỹ thuật ngày càng tiên tiến, yêu cầu công việc phức tạp hơn trước thì tầm quan trọng của quản trị nhân lực được nhấn mạnh và chiếm ưu thế trong số các nhóm ngành nghề trên toàn thế giới. Do đó, các bạn không còn phải lăn tăn về cơ hội làm việc sau khi hoàn thành tốt chương trình du học Hàn Quốc ngành này.
II. VÌ SAO DU HỌC HÀN QUỐC NGÀNH QUẢN TRỊ NHÂN LỰC LÀ LỰA CHỌN LÝ TƯỞNG?
1. Hàn Quốc là quốc gia có nền kinh tế thịnh vượng với tốc độ tăng trưởng ổn định
Hàn Quốc là một quốc gia nổi tiếng được nhiều người biết đến bởi tốc độ phát triển kinh tế thần kỳ. Với xuất phát điểm từng là những nước nghèo nhất thế giới, giờ đây đã trở thành nước phát triển có mức thu nhập cao. Sự phát triển vượt bậc này được ví như kỳ tích sông Hán, đưa Hàn Quốc sánh ngang với các quốc gia trong OECD và G20. Một quốc gia có nền kinh tế mạnh tương ứng với nguồn nhân lực chất lượng. Chứng tỏ tổ chức nhân sự trong quản trị doanh nghiệp của Hàn Quốc rất được chú trọng.
Hiện nay, số doanh nghiệp đang hoạt động tại Hàn Quốc lên đến gần 7 triệu. Điều này đặt ra nhu cầu vô cùng lớn trong lĩnh vực quản lý nhân lực trong bối cảnh kinh tế thế giới có nhiều biến động. Sự thiếu hụt các nhà quản trị nhân lực với tầm nhìn tốt đang là nỗi băn khoăn của doanh nghiệp trong việc tạo ra lợi thế cạnh tranh và phát triển bền vững dựa vào năng lực nhân sự vốn có.
Du học Hàn Quốc ngành quản trị nhân lực chắc chắn là cơ hội tốt để các bạn có thể vừa học vừa tiếp cận môi trường làm việc với hệ thống quản lý chuyên nghiệp và chất lượng cao tại Hàn Quốc. Từ đó tích lũy kiến thức, kỹ năng nếu sau về Việt Nam có thể dễ dàng tìm được công việc có thu nhập ổn định.
2. Hệ thống giáo dục, đào tạo ngành quản trị nhân lực đề cao tính chuyên môn và thực tiễn cao
Xã hội Hàn Quốc luôn coi trọng và đầu tư vào các công tác giáo dục. Vì thế chất lượng đào tạo tại Hàn Quốc luôn được đánh giá cao trên toàn cầu. Ngành quản trị nhân lực vốn thuộc top các ngành nghề được đào tạo chất lượng cao và nằm trong diện thu hút sinh viên trong và ngoài nước đến theo học nhiều nhất.
Bên cạnh đó, chương trình học liên tục được cải tiến, bổ sung phù hợp với tình hình thực tế doanh nghiệp. Hơn nữa, đảm bảo chất lượng đầu ra cho sinh viên sau tốt nghiệp có nền tảng tốt để tham gia trực tiếp vào môi trường doanh nghiệp.
Do đó bạn sẽ không cần phải lo ngại với quyết định đi du học Hàn Quốc ngành quản lý nhân lực trong những năm sắp tới. Tuy nhiên, với chất lượng giáo dục tốt như vậy thì yêu cầu sinh viên phải học tập một cách thật nghiêm túc thì mới có thể đạt thành quả tốt.
3. Cơ hội việc làm rộng mở ở Hàn Quốc và Việt Nam
Các trường đào tạo ngành Quản trị nhân lực tại Hàn Quốc hầu hết đều liên kết và giới thiệu sinh viên với các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng trong nước. Sinh viên tốt nghiệp ngành Quản trị nhân lực, nếu có nguyện vọng đều có thể ở lại Hàn Quốc làm việc., Có cơ hội tham gia ngay vào hệ thống làm việc của doanh nghiệp tại đây. Đặc biệt, sinh viên đều hoàn toàn có khả năng đảm nhận các vị trí khác nhau liên quan như tài chính, kế toán, chuyên viên đào tạo, tuyển dụng…
Tại Việt Nam, các doanh nghiệp của Hàn Quốc có nhiều dự án có quy mô lên tới hàng tỷ USD như: Samsung, LG, Posco, Keangnam…Các doanh nghiệp nước ngoài luôn hướng đến sự phát triển mạnh mẽ của nguồn lực nhân viên. Do đó các vị trí quản trị nhân lực tại đây luôn nhận được mức lương hậu hĩnh.
Doanh nghiệp nhìn nhận việc tuyển dụng được những người phù hợp như một phương thức tiết kiệm chi phí hiệu quả. Do vậy sau khi tốt nghiệp, sinh viên hoàn toàn có thể quay về Việt Nam để tìm kiếm việc làm và phát triển sự nghiệp.
4. Học phí ưu đãi và nhiều chương trình học bổng dành cho du học sinh
Mặc dù là nước có nền kinh tế và giáo dục phát triển nhưng mức sinh hoạt phí tương đối ổn định đối với du học sinh Việt Nam. So với chi phí đắt đỏ khi đi du học tại trời Tây, các bạn hoàn toàn có thể cân nhắc việc đi du học Hàn Quốc vừa nhận được chất lượng giáo dục tốt vừa dễ dàng chi trả chi phí sinh hoạt.
Ngoài học phí, chi phí sinh hoạt, chính phủ Hàn Quốc cũng thường xuyên hỗ trợ học bổng để khuyến khích sự hiếu học vừa tạo điều kiện để sinh viên yên tâm học hành. Kể từ năm 1967, chính phủ Hàn Quốc đã trao học bổng cho hơn 6.500 sinh viên xuất sắc đến từ gần 150 quốc gia. Hàn Quốc cung cấp nhiều học bổng như Học bổng Chính phủ Hàn Quốc (GKS), một số trường đại học và doanh nghiệp cung cấp học bổng, trợ cấp và hỗ trợ tài chính của riêng họ cùng điều kiện xin học bổng dễ dàng.
III. ĐIỀU KIỆN DU HỌC HÀN QUỐC NGÀNH QUẢN TRỊ NHÂN LỰC
Trở thành du học sinh ngành Quản trị nhân lực bắt buộc các bạn phải hợp lệ những điều kiện sau đây:
-
Bắt buộc tốt nghiệp THPT (thời gian trống không quá 2 năm)
-
Điểm trung bình học bạ 3 năm THPT nên > 6.5
-
Trên đây là điều kiện cơ bản khi đi du học Hàn Quốc ngành Quản trị nhân lực. Tuy nhiên tùy theo từng trường, tùy chương trình học mà các bạn sẽ phải chuẩn bị thêm các hồ sơ, giấy tờ liên quan.
-
Chứng chỉ ngoại ngữ: TOPIK 3 trở lên hoặc IELTS 5.5 (đối với chương trình du học Hàn Quốc 100% tiếng Anh)
-
Có đủ sức khỏe để du học tại Hàn Quốc. Không mắc bệnh Lao phổi trước khi xin visa có thời hạn 3 tháng
-
Thu nhập tổng của bố mẹ nên ≥ 1.000$/ tháng để có thể chứng minh tài chính xin visa và xin thư mời nhập học bên Trường
-
Sổ ngân hàng tối thiểu 20.000$ (trước 3 tháng)
-
Đạt các thành tích cao trong học tập hoặc các cuộc thi là một lợi thế
